Para superar la escasez de profesionales de la salud en los hospitales, la empresa abrió una serie de canales con Sudamérica. Pero las enfermeras también son un «bien escaso» en RSA y en los hogares de ancianos. Edgardo Contato, Gerente General de Ulss 3: Con Venezuela y Brasil la integración es sencilla
.
Enfermeras de Venezuela para suplir la escasez de profesionales
El Gerente General de Ulss Serenissima, Edgardo Contato, se reunió con el Cónsul de Venezuela para reclutar nuevos profesionales de la salud.
Ya en abril, en Lombardía, la Uneba (Federación Nacional de Empresas e Iniciativas de Asistencia Social) decidió mira a america del surabrió un canal privilegiado con las universidades de Perú y Paraguay, pero también con el Hospital Italiano de Buenos Aires, Argentina.
El comentario de Laconi de la misma categoría organizadora: No podemos esperar a los futuros egresados de enfermería -se entiende que hay voluntad política de aumentar plazas en diversas universidades- ni esperar a que diversos representantes profesionales acuerden los perfiles de los nuevos profesionales de la salud.
.
Demasiado tarde, en resumen. Además de Artículos sanitarios de UcraniaItalia también espera enfermeras de América del Sur. No solo en Lombardía, donde los profesionales de la salud están ausentes Pone en riesgo a los ancianos en residencias de ancianos (Para nosotros los enfermeros el trámite está completo y muchos compañeros ya han decidido tirar la toalla, porque hacer esta tarea se ha vuelto insostenible
más claro aurelio filipinojefe de Opi Varese) – pero también en Veneto.
Al respecto, el Director General de Ulss Serenissima, Edgardo Contato, anunció que se reunió con el Cónsul de Venezuela para reclutar nuevos profesionales de la salud y cubrir, o al menos suplir, la escasez de personal dentro de los hospitales. Estamos tratando de superar algunos obstáculos para traernos la mayor cantidad posible de profesiones de la salud venezolanas.
.
Como se mencionó anteriormente, encontrarlos en Italia es como buscar la olla de oro donde termina el arcoíris. Y es en el mismo Veneto una empresa: ante una demanda extremadamente alta, de hecho, la oferta en el mercado se reduce a un parpadeo. Los enfermeros también los buscan en hospitales privados y residencias de ancianos
Konato continúa, quien luego entra en los detalles de sus «negociaciones». Hemos abierto canales similares en Etiopía -explica-, pero la comparación es especialmente intensa con Brasil, donde reside mucha gente con doble pasaporte y allí las escuelas son muy parecidas a la nuestra.
. Entonces hay un aspecto cultural que no se debe pasar por alto. Al igual que Venezuela, Brasil es una sociedad con filiaciones lingüísticas y religiosas. Integración sencilla
.
En los últimos meses, la empresa ha estado tratando de contratar enfermeras del exteriorProfesionales en fuga de Europa del Este que fueron interceptados a tiempo por Suiza y Alemania, pero también por Francia.
Francesco Menegazzo (Uil Fpl) interviene en el asunto: La región de Veneto debe seguir una estrategia integral para resolver el problema de la escasez de personal de enfermería. Buscar números en otros países, dada la situación, es una posible respuesta, pero por sí sola no es suficiente.
.
