fatuas | Maniobras y acción: cifras de dificultades para los jóvenes

El objetivo es noble: reducir la deuda. Etcétera Las leyes presupuestarias a menudo aumentan los impuestos y reducen el gasto. Esto nunca podrá reducirse: el coste político sería demasiado altopero simplemente no recupera la pérdida debido a la inflación.
Este año, las pensiones, en promedio, siguen el ritmo del aumento de los precios, sin embargo La financiación pública de la asistencia sanitaria, en términos “reales”, es decir, neta de inflación, cayó un 6,2%. El gasto real en otras prestaciones sociales, excluidas la atención sanitaria y las pensiones, también cayó un 15%.

Muchas familias se vieron obligadas a reducir su consumo: Esto también provocó una desaceleración del crecimiento. La deuda, en relación con el PIB, está aumentando en lugar de caer. Evidentemente no a todos les afecta de la misma manera. Aquellos que invirtieron sus ahorros en títulos de renta fija, cuyo rendimiento real aumentó un 15%, se vieron menos afectados por los recortes en salud y bienestar, incluso si habían salido perdiendo en el pasado, cuando las tasas de interés estaban cerca de cero, por debajo de la inflación. .

La ley de presupuesto del año pasado preveía una deducción fiscal para salarios inferiores a 35.000 euros. Pero la medida sólo está financiada por un año y expirará en Navidad: por lo tanto, la nueva ley presupuestaria comenzará con un déficit de alrededor de 11 mil millones de dólares.Reintroducir esta deconstrucción cuesta mucho. A esto hay que añadir la promesa (ver la entrevista al viceministro Maurizio Leo en el Corriere del pasado sábado) de ampliar la exención fiscal a la clase media, es decir, a aquellos que ganan más de 35.000 euros.

El problema con nuestras leyes presupuestarias es que su horizonte es demasiado corto: nos preocupamos por el año que viene y no hay espacio alguno para abordar problemas que requieren mucho tiempo para resolverse. Las nuevas normas fiscales europeas, aprobadas la primavera pasada, están cambiando esta perspectiva. Los objetivos que el presupuesto debe fijarse a partir de este año deben alcanzarse en cuatro o siete años. Italia ha elegido con razón el horizonte más largo, que es de siete años. Las nuevas normas lo permiten bajo dos condiciones. No es una excusa para trasladar las medidas más difíciles al futuro, tal vez después de las próximas elecciones, y para que el plan de siete años vaya acompañado de un programa de reformas, es decir, una visión para el futuro del país. En resumen, pasamos de una ley de contables a una ley de la política.

Tener una visión del futuro del país significa preguntarnos cuáles son nuestras mayores debilidades. Hoy en día, los que salen perdiendo son en su mayoría parejas jóvenes o aquellos que quieren formar una familia pero no pueden.. Es importante entender por qué. Como explicó Marco Leonardi (“Los salarios reales que deben mejorarse en Italia son los salarios altos, no los bajos”, Il Foglio, 23 de mayo de 2023), está el problema del empleo precario que afecta a 2 o 3 millones de personas: este fenómeno, en Se ha debilitado ligeramente con los años, pero se ha añadido otra cuestión más importante: se trata del nivel de salarios y de la trayectoria profesional de los jóvenes que trabajan a tiempo completo.

Los camareros con contrato indefinido ganan un salario más alto en Italia (29 mil euros al año) que en Francia (26 mil). Pero cuando ascendemos, a posiciones más altas que el camarero, el panorama cambia. El número de puestos de trabajo con salarios relativamente altos es menor en Italia que en Francia. No sólo son menos, sino que también pagan menos: un total de 4.600 euros al mes en Francia, frente a los 4.000 euros en Italia, si nos fijamos en el 10% de los salarios más altos.

Esto está relacionado con otro hecho: Nuestras empresas ofrecen pocos puestos directivos y, además, pagan poco.. Esta es la razón por la que los jóvenes italianos migran: no porque los trabajos que encuentran sean a menudo riesgosos, sino principalmente porque las perspectivas laborales no son satisfactorias. Los jóvenes italianos están cada vez más relegados a los niveles más bajos de la jerarquía corporativa.

Se trata de relaciones de poder entre generaciones en la empresa y no de relaciones económicas, como lo demuestran Nicola Bianchi y Matteo Paradisi en un estudio realizado con datos del INPS. De 1985 a 2015, la probabilidad de que los trabajadores más jóvenes se encuentren en el cuartil superior de la distribución salarial disminuyó un 34%. Mientras que la misma probabilidad para los trabajadores mayores aumentó un 16%. Además, la probabilidad de que los trabajadores más jóvenes ocupen puestos directivos disminuyó en dos tercios, mientras que aumentó un 87% entre los trabajadores de mayor edad.

El resultado es que en 2023, la migración neta con el extranjero, es decir, la suma de los que llegan a Italia menos los que salen, asciende a +274 mil unidades, un aumento demográfico obtenido como resultado de dos dinámicas opuestas.. Por un lado, la inmigración extranjera fue muy positiva (360.000), compensada por un pequeño número de extranjeros que abandonaron Italia (34.000). Por otra parte, el número de expatriados italianos, en su mayoría jóvenes, alcanzó los (108 mil), que no se ve reemplazado por un gran número de repatriados (55 mil), lo que supone una ganancia neta para los ciudadanos extranjeros (+326 mil). ) y una pérdida para los ciudadanos italianos (-53 mil). Un indicio de cómo las crecientes dificultades a las que se enfrentan los jóvenes refuerzan la tendencia cada vez más frecuente a emigrar fuera de Italia.

Una encuesta realizada por la Agencia Italiana para la Juventud entre diciembre de 2023 y febrero de 2024 utilizando una muestra representativa de jóvenes residentes en Italia, de entre 15 y 35 años, muestra que Lo que más les preocupa es un trabajo mal remunerado (54,7%) o un empleo inestable (47,3%). Sólo al final de la lista de miedos se encuentra el miedo a tener que trabajar en días festivos y/o nocturnos (8,6%) y tener que mudarse a otra región/país (13,8%), lo que ofrece un panorama bastante contrastante en comparación con la narrativa de los “vagos”.

Lo que emerge son mujeres y hombres jóvenes que aspiran a perspectivas profesionales, a un horizonte de estabilidad y crecimiento que les permita formar una familia y tal vez tener hijos..
¿Estamos seguros de que esto podría suceder con el crecimiento del turismo de atropello y fuga, donde convertirse en camarero o salvavidas es, como mucho, una posibilidad (aunque siempre se puede esperar enriquecerse heredando una concesión de playa)? Estas son las preguntas que nos llaman a reflexionar sobre la visión de futuro de la satisfacción con un crecimiento basado en servicios deficientes.

Y también si es realista Centrarse en la escuela que sigue fingiendo que la revolución tecnológica afecta a todo el mundo menos al nuestro. Las directrices recientes del Departamento de Educación y Mérito para las disciplinas STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) son muy precisas al describir el objetivo de desarrollar y mejorar las habilidades STEM en todos los niveles escolares, desde el jardín de infantes y la guardería hasta la escuela secundaria, especialmente para los estudiantes. . delgado. Es lamentable que no dediquen ni una sola línea a un tema en el que encontrarían profesores capaces de hacer todo esto.